Пам’ятка (про право пілота на пенсію за вислугу років)

Пенсія за вислугу років призначається при залишенні роботи, яка дає право на цю пенсію. При продовжені льотної роботи виплата пенсії за вислугу років припиняється і поновлюється з дня, що слідує за днем звільнення з роботи. Пілоту комерційної авіації дозволяється виконувати функції командира повітряного судна під час здійснення польотів до досягнення ним 60 років, 65 років – якщо польоти виконуються у складі екіпажу на повітряному судні, сертифікованому для виконання польотів більш як одним пілотом, і другий пілот молодший 60 років.

Пілоти цивільної авіації мають право на пенсію за вислугу років незалежно від віку та за наявності вислуги років на цих посадах станом на 01.04.2015 р. не менше 25 років у чоловіків і не менше 20 років у жінок. Відповідно до п. «а» ст. 54 Закону України «Про пенсійне забезпечення» з 01.04.2015 р. необхідний стаж для виходу на пенсію за вислугу років на цих посадах збільшується. З 01.04.2024 р. або після цієї дати необхідний стаж – не менше 30 років у чоловіків і не менше 25 років у жінок. Зауважуємо, що вікове обмеження пілотів (досягнення 50 річного віку п. «а» ст. 54 Закону України «Про пенсійне забезпечення»), як додаткова умова для призначення пенсії за вислугу років, було скасоване рішенням Конституційного Суду України від 04.06.2019 р.

МІНІМАЛЬНИЙ НАЛІТ ГОДИН

При обчисленні строку вислуги років (стажу) для призначення пенсій працівникам льотного складу рахуються кожні 20 годин нальоту на літаках – за один місяць вислуги, згідно з Порядку, затвердженого постановою Уряду № 418 від 21.07.1992 р.

Мінімальний наліт годин для призначення пенсій працівникам льотного складу становить 6000 годин (20 годин нальоту x 12 місяців x 25 років стажу) станом на 01.04.2015 р. Мінімальний наліт годин збільшується з кожним роком у зв’язку із поступовим збільшенням необхідного стажу до 2024 р. З 01.04.2024 р. мінімальний наліт для призначення пенсій працівникам льотного складу буде становити 7200 годин (20 годин нальоту x 12 місяців x 30 років стажу).

РОЗМІРИ ПЕНСІЙ ЗА ВИСЛУГУ РОКІВ

85,6 % єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (ЄСВ) йде на виплату пенсії. Граничний розмір заробітної плати з якої сплачується 22 % ЄСВ становить 70 845 грн. (15 розмірів мінімальної заробітної плати х 4723 грн. станом на 2020 р.).

Пілотам повітряних суден цивільної авіації пенсії обчислюються з середньомісячного заробітку за роботу, що дає право на пенсію за вислугу років, одержуваного перед її припиненням, і не можуть перевищувати 75 процентів заробітку для пілотів повітряних суден цивільної авіації.При цьому розмір пенсії за вислугу років для пілотів повітряних суден цивільної авіації не може перевищувати 2,5 величини середньої заробітної плати працівників, зайнятих в галузях економіки України, за календарний рік, що передує місяцю, з якого призначається пенсія – 23 690 грн. (2,5 х 9476 грн. станом на січень 2020 р.).

Однак максимальний розмір пенсії за вислугу років обмежений і не може перевищувати 10 прожиткових мінімумів, установлених для осіб, які втратили працездатність – 16 380 грн. (10 х 1638 грн. станом на січень 2020 р.).

Ознайомитись зі своїм даними про заробітну плату та про страховий стаж (з 2004 р.) можна дистанційно на порталі електронних послуг Пенсійного фонду України (https://portal.pfu.gov.ua). Для цього потрібен електронний цифровий підпис, який можна отримати безкоштовно у Кваліфікованого надавача ЕДП ІДД ДПС (адреса та процедура на https://acskidd.gov.ua/etrusted-services) або у будь-якому відділені Приватбанку. Також для отримання цієї інформації можна звернутись до відділення пенсійного фонду України за місцем проживання.

Перерахунок пенсії: чи провели його для пілотів цивільної авіації

Попри війну, українці продовжують отримувати пенсії та інші соціальні виплати. Зокрема, у березні відбулася індексація пенсій, а деяким категоріям пенсіонерів провели перерахунку виплат з 1 липня. Адвокати Ірина та Владислав Леонови на порталі b2bconsult розповіли, чи проводився перерахунок пенсії для працівників льотно-випробувального складу цивільної авіації.

Експерти пояснили, що це регулюється Законом України “Про пенсійне забезпечення” від 05.11.1991 № 1788-XII, Законом України “Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування” 09.07.2003 № 1058-IV та Порядком призначення і виплати пенсії за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України №418 від 21.07.1992 (в редакції постанови КМУ від 09.08.2005 №713).

Так, відповідно до ч. 3 ст. 53 Закону про пенсійне забезпечення встановлено, що працівникам льотно-випробного складу та особам льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілотам, штурманам, бортінженерам, бортмеханікам, бортрадистам, льотчикам-наглядачам) і бортоператорам, які виконують спеціальні роботи в польотах, пенсії обчислюються з середньомісячного заробітку за роботу, що дає право на пенсію за вислугу років (ч. 1 ст. 64 та статті 65, 66, 69), одержуваного перед її припиненням, і призначаються в розмірах, передбачених ч. 1-3, 6 ст. 19 та статтею 21 цього Закону для пенсій за віком, і не можуть перевищувати 85% заробітку для працівників льотно-випробного складу та 75% заробітку для осіб льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілотів, штурманів, бортінженерів, бортмеханіків, бортрадистів, льотчиків-наглядачів) і бортоператорів, які виконують спеціальні роботи в польотах.

Експерти підкреслили, що при цьому розмір пенсії для осіб льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілотів, штурманів, бортінженерів, бортмеханіків, бортрадистів, льотчиків-наглядачів) і бортоператорів, які виконують спеціальні роботи в польотах, не може перевищувати дві з половиною величини середньої зарплати працівників, зайнятих в галузях економіки України, за календарний рік, що передує місяцю, з якого призначається пенсія.

Відповідно до п. “а” частини 1 статті 54 Закону про пенсійне забезпечення право на пенсію за вислугу років мають такі категорії робітників і службовців авіації, а також льотно-випробного складу, незалежно від відомчої підпорядкованості підприємств, установ і організацій, в яких вони зайняті: працівники льотного і льотно-випробного складу після досягнення 50 років і за наявності вислуги років на цих посадах станом на 1 квітня 2015 не менше 25 років у чоловіків і не менше 20 років у жінок та після цієї дати при набутті вислуги років на цих посадах.

Відповідно до пункту 7 Порядку призначення і виплати пенсії за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації №418, пенсії за вислугу років працівникам льотно-випробного складу призначаються у розмірі 55% заробітку (пункт 6 цього Порядку) і за кожний рік вислуги (у чоловіків – понад 30 років і у жінок – понад 25 років) пенсія збільшується на 1% заробітку, але не менш як на 1% мінімального розміру пенсії за віком. За кожний рік роботи, яка дає право на пенсію на пільгових умовах згідно з пунктом “а” статті 13 та статтею 14 Закону №1788, пенсія збільшується на 1% заробітку.

Згідно з абз. “в” п. 7 Порядку, у разі зростання середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки, щороку з 1 березня (починаючи з 2005 року) заробіток, з якого призначається (перераховується) пенсія відповідно до цього пункту, збільшується на коефіцієнт, який визначається шляхом ділення середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки за рік, що передує року, в якому проводиться перерахунок, на середню зарплату працівників, зайнятих у галузях економіки, яка враховувалася під час призначення (перерахунку) пенсії.

Коли розмір пенсії, обчислений із заробітку, визначеного відповідно до цього пункту, менший ніж розмір пенсії до перерахунку, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі.

“Отже, відповідно до вказаних вище норм законодавством передбачено перерахунок пенсії в разі збільшення середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки, щороку з 1 березня”, – пояснили експерти.

Вони додали, що при цьому, відповідно до частини 3 статті 85 Закону про пенсійне забезпечення, максимальний розмір пенсії не може перевищувати 10 прожиткових мінімумів, установлених для осіб, які втратили працездатність.

Так, перерахунок пенсії пілотам цивільної авіації здійснюється щороку, в тому числі і з 1 березня 2023 року. Тобто, перерахунок був, але з врахуванням категорії пенсіонера.

Перерахунок пенсії, її розмір та застосування обмеження пенсії максимальним розміром відбувається з врахуванням періоду призначення пенсії та набранням чинності Законом України “Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи”.

Згідно з пунктом 2 Прикінцевих та перехідних положень Закону України “Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи” № 3668-VI, пенсіонери розмежуються на дві категорії:

• яким пенсія (щомісячне довічне грошове утримання) була встановлена до 1 жовтня 2011 року і розмір якої перевищував максимальний розмір пенсії (щомісячного довічного грошового утримання), встановлений Законом № 3668-VI;
• яким пенсія (щомісячне довічне грошове утримання) була встановлена до 1 жовтня 2011 року, але розмір якої не перевищував максимальний розмір пенсії (щомісячного довічного грошового утримання).

Раніше ми писали, як здійснюється перерахунок пенсій військовим та кому можуть відмовити у ньому.